华北分部组织开展专业基础技能考核

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　　为提升分部人员岗位专业基础技能，近日，华北分部组织开展分批次、分岗位的专业基础技能考核。考核首先从安全生产岗位开始。

　　分部先后组织全体项目副经理和施工员进行了专业基础技能考核，考核以岗位应知应会内容为范围，内容包括进度计划编制、钢筋翻样、定额工程量计算、模架高度计算、施工日志及任务书填写、公司“12368”战略行动方针等，通过考核真实反映项目一线安全生产岗位人员的专业基础技能水平。

　　分部还将利用冬季项目停工期间组织专项培训，对考核不达标人员进行复考，对复考仍未通过的人员将进行重新定岗，通过此项机制倒逼项目管理人员练就过硬的岗位专业基础技能。